看護師さんの転職を考えるきっかけとは?

何より子供の帰宅時間に合わせるのが第一!それでパート勤務を選びました。

50代女性からの投稿です。
職歴:内科16年 訪問看護4年 脳外科1年
夫と子供2人の4人家族です。

なぜ正職員ではなく、パート看護師を選んだのですか?

上の子が小学校に入学し、下の子が3歳になり、仕事に復帰しようと思いました。
ですが、小学生の子供は2時か3時には帰ってくるので、正職員は無理でした。

どんな病院でパートをしてますか?

訪問看護ステーションです。勤務時間は8時45分から13時まででした。

求人はどうやって探しましたか?

知り合いが仕事をしていたからです。それで面接を受けに行きました。

求人探しで重視することを教えてください。

何より、子供の帰宅時間に合わせる事が第一でした。

一般パートに比べて待遇はどうですか?

スーパーのレジ係などでは、時給800円位からだと思いますが、それよりも良かったです。
それに、結婚して休職するまでやってきた事なので、レジ係より馴染みやすいかと思いました。

正職員とパートの違いはありますか?

その訪問看護ステーションでは、夜間対応はしていませんでした。
ですので、正職員でも17時まででした。
正職員は、健康保険・年金も加入できますが、パートは扶養範囲内に収まる勤務時間でした。

パート看護師で不満はありましたか?

この時には、特に不満は無かったですね。
仕事柄、患者さまに対する看護サービスや医師への報告などは、正職員でもパートでも責任は同じですし、
短時間しか働かないのだからパート職員という事で不満はありませんでした。

パート求人を探す看護師にアドバイスをお願いします。

やはり、なぜ自分はパートで仕事をしようとするのかを、はっきりさせる事でしょうか。
看護師免許を使って仕事をする以上、責任は同じです。
違うのは、組織上の役割でしょうか。
中には、パート職員が管理職をする場合もあるかも知れませんが、
それについては、経営側ときちんと話し合いをして、自分で納得して引き受ければいいですし。
管理職の可能性が低いという事は、時に気楽という事も言えると思います。
自分の人生のステップとして、パート職員で仕事をするのも、悪くはないと思います。

転職を考えた時の体験談を聞かせてください。